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　　国家对丧葬假的规定主要包括丧假天数和工资支付等。如果员工的配偶、直系亲属去世，员工可以享受1-3天的丧假，具体天数取决于与逝者的亲属关系。丧假期间员工的工资应......大家一起来和华律网小编来了解下。

　　如果员工的配偶、直系亲属去世，员工可以享受1-3天的丧假，具体天数取决于与逝者的亲属关系。丧假期间员工的工资应当按照正常工资的100%支付。

　　如果职工死亡的直系亲属在外地，需要职工本人去外地料理丧事，企业应根据路程远近给予相应的路程假。在这种情况下，丧假加上路程假一般不得超过5天。这样的规定旨在确保员工有足够的时间处理丧事，同时也考虑到了远距离旅行的实际需要。

　　根据上述文章中的内容，相信已经解答了问题。在日常生活中，我们应该要多了解学习一些法律知识，这样在遇到有法律问题时才能作出正确的判断，才可以更好的运用法律的武器来保护自己的合法权益。如果您还有其他法律问题的话，可以查看本站其他内容了解。

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　　陈莉莉，联系电话：。宁波大学工学学士，北京德恒（宁波）律师事务所青年工作委员会委员，专职律师。擅长劳动人事争议、合同纠纷、建筑房地产相关领域民商事案件。执业至今，独立承办多起疑难复杂诉讼案件，担任多家公司常年法律顾问，涉及房地产、制造业、餐饮业等，致力于为客户提供全方位法律服务。详细

　　端午节是中华民族的一个传统佳节，所以国家也将这一天设为了假期，希望大家能够有时间和家人一起，度过一个愉快的端午节。那么端午节放假，放几天呢？所以华律网小编为您整理了一些资料。那么下面就让华律网小编带您了解一下吧!

　　根据国家规定端午节会放假，应当是放一天，但是连着周六和周日一起放，所以理应是放三天，在这三天有不少的人都会出游，如果是去到外地旅游可能需要过高速公路，那么高速公路是否免费？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，华律网小编整理了以下的内容。

　　端午节的放假安排如下：中国政法大学根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》和学校校历安排，决定从6月8日至6月10日放假，共3天。上海的放假安排则是......具体内容和华律网小编一起来看看吧。

　　春节期间，高速公路对七座以下（含七座）小型客车实行免收通行费政策。免费通行的时间从2月9日（除夕）00:00开始，至2月17日（正月初八）24:00结束，共计9......大家一起来和华律网小编来了解下。

　　我们知道端午节是属于国家的传统节日的，也是国家所规定的法定节假日了，所有一般都是有放假的，那么在端午节今年的话会放假几天的呢关于这个问题，下面就由华律网小编为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。

　　最低工资制度是政府为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益制定的，是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资标准通常由一国或地方政府通过立法制定。由于我国不同地区经济发展水平、人均收入和消费水平等情况的不同，各地区制定的最低工资标准也是不同的。而每一年根据当地经济发展情况等变化，各地区的最低工资标准也将作相应调整。如今，全国各地最低工资标准已纷纷出炉，下面就请跟随华律网小编的脚步一起来看看吧!

　　炎炎夏日，高温来势汹汹。据了解，夏季以来，我国多个地区气温都超过了35℃，甚至个别地区气温或将升至四十多度。可是在户外，马路上值守的环卫工人、工地上辛苦劳作的建筑工人、还有顶着烈日奔波的快递员等人群仍在挥汗如雨地坚持工作。根据我国法律规定，当日最高气KAIYUN入口温达到35℃以上时，用人单位应当向在烈日下继续工作的劳动者支付高温补贴。那么，全国各地高温补贴发放标准是怎样的呢?下面就请跟随华律网小编的脚步一起来看看吧!

　　无故拖欠工资，是指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因，超过法律法规规定的期限，延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。无故拖欠劳动者工资是违法行为，甚至是犯罪行为。无论双方是否签订劳动合同，用人单位单位都应当按时并且足额支付劳动者工资。尽管法律如此规定，但是还是存在一些无良企业无故拖欠工资，如果劳动者遇到此种情况，应该采取什么的途径维护自己的权益？拖欠工资可以得到哪些补偿或者赔偿？今天，大家就跟随华律小编来一起了解如何应对无故拖欠工资的法律知识，欢迎阅读！

　　每年的农历正月初一是春节。作为中华民族的传统节日，无论大家在何地，无论回家的路程有多漫长，大家都会赶回家，吃年夜饭、放鞭炮，喜迎新春。在春节期间大家会给自己安排很多的活动，比如走亲访友，自驾旅游等等。因此，2024年春节放假的时间是大家最关注的问题。作为国家法定节假日，2024年春节放假放几天？2024年春节放假期间高速公路是否免费？2024年春节期间加班的工资应当如何计算？下文华律网小编为大家整理了有关2024年春节放假的法律知识，欢迎阅读了解。

　　新年已经悄然来临，您的年终奖有着落了吗？年终奖是一个公司给予员工的工资福利，是员工辛勤工作一年的奖励。但是并不是所有的公司都有年终奖，我国法律并没有对年终奖进行强制规定，公司愿意给便有，不给就没有。但是公司为了留住优秀员工，会在公司章程中规定年终奖的发放。那么年终奖一般什么时候发？年终奖发多少？年终奖缴纳个人所得税吗？年终奖个人所得税计算方法是怎样的？年终奖与年底双薪是什么意思？年终奖拖延发放是否违法？不发年终奖怎么维权？下面华律小编将为您详细解答年终奖相关问题。

　　清明是二十四节气之一，根据《全国年节及纪念日放假办法》中的规定，清明节国家法定放假时间为农历清明节当天一天。关于“清明节是什么时候产生的,规定放几天假”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。一、清明节是什么时候产生的清明是二十四节气之一，清明节就在清明那一天，每年的清明大致都在阳历的4月4日至4月6日那天。节气的划分是根据太阳跟赤道的角度来定的，因此农历也没有一定的日...

　　共13天。1、元旦，放假1天(1月1日);2、春节，放假4天(农历除夕、正月初一、初二、初三);3、清明节，放假1天(清明当日);4、劳动节，放假2天(5月1、2日);5、端午节，放假1天(农历端当日);6、中秋节，放假1天(农历中秋当日);7、国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。关于“国家法定假日一年多少天”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。

　　根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》，国庆节法定节假日为3天，其余4天为双休日调休。在法定节假日加班的，用人单位应当支付300%的加班费，且不得用调休代替。在休息日加班的。用人单位不安排调休的，应当支付200%的加班费。关于“2024年国庆几天假”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。一、国庆几天假根据《国务院办公厅关于部分节假日安排的通知》，国庆节法定节假日...

　　法定休假日安排劳动者工作的，用人单位需要支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。关于五一法定假日几天的问题，下面由华律网小编为您详细解答。

　　根据国务院发布的国家节假日规定，春节放假安排一般情况下是农历除夕到正月初六/初七，其中农历正月初一到正月初三为法定节假日;正月初四之后为休息日调休。关于“春节放假安排的规定是怎样的”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。

　　《全国年节及纪念日放假办法》第一条为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。关于“全国年节及纪念日放假办法新规全文是什么”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。一、全国年节及纪念日放假办法新规全文是什么不论是学生还是上班族，最期待的就是周末以及国家法定节假日。春节，国庆节等等，都是国家计入法律规定要放假的。人们最关心的无非就是法定节假日放假的问题，下面华律网小编整理了...

　　关于山东车祸事故涉及到的赔偿有哪些，大家和华律网小编一起来看看整理的相关内容吧。如果你正面临法律纠纷，情况复杂，想找专业律师协助处理的，请点击下方咨询按钮。山东车祸事故涉及到的赔偿有哪些山东车祸事故涉及到的赔偿有：残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。被抚养人生活费=受诉法院所在地人均年消费性...

　　《全国年节及纪念日放假办法》第一条规定，为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。关于“全国年节及纪念日放假办法的规定是什么”的问题，接下来跟华律网小编一起来看看。一、全国年节及纪念日放假办法的规定是什么劳动者在付出辛勤劳动的同时，也享受到各自待遇，包括领取工资薪酬、各自津贴和休假等。在假期上面，劳动者有年假、婚假、还有法定假日。像很多传统的节日都是法定假日，单位是要...